发布时间：2014-08-07 文章来源： 作者： 新密市
近期，新密市工商联以落实“坚持依靠群众 推进工作落实”总要求为导向，创新三项举措着力推进长效机制建设。
以学教活动为契机，搞好有机结合。与群众路线教育实践活动相结合，互相促进，逐步深化长效机制的创新和完善。一方面以上率下，切实发挥好“一把手”示范带动作用，将作风建设切实转化为全体干部职工的行为准则和工作习惯。另一方面，上下联动，以贯彻落实中央八项规定为切入点，创新学习方法，通过开展专题讲座、观看影片等系列活动，实现教育实践活动学习教育全覆盖。
以考核奖惩为抓手，推动条块融合。一方面，本着“谁主管、谁负责”的原则，理清指标落实主体，严格责任落实，明确考核目的、内容和程序，确定以绩效促进发展、以量化规范考核、以考评转变作风的绩效管理理念。另一方面，围绕各项制度的落实，加大督查考核力度，进一步完善信息平台运行情况、绩效评价等制度，针对我会情况，制定易于操作的考核办法，加大问责追责力度，通过及时问责、动态问责、严格追责，真正把网格人员工作表现考真核实。
以群众路线为根本，务求真果实效。一方面，坚持党的群众路线教育实践活动是网格化管理工作的基本要求，进一步强化自觉运用长效机制的意识，探索建立长效机制的路径、方法、形式和内容，实现长效知识的全覆盖、广运用。另一方面，加强宣传工作，全面梳理总结长效机制的经验和成效，注重梳理先进典型，使长效机制深入民心，营造浓厚工作氛围。
