发布时间：2013-12-10 文章来源： 作者： jt
近年来，新密市坚持党建带团建，探索新路子、研究新办法，从扩大覆盖、深化服务、完善制度三方面着手结合非公企业生产经营和青年职工实际，扎实推进非公企业团建工作。
一是扩大覆盖，提高非公团建组建率。因地制宜及时建，对全市非公企业团建开展“拉网式”调查摸底，建立非公企业团建工作台帐。典型带动持续建，选择远东耐材、新光色耐材等非公企业团建示范点，不断总结示范经验，以现场推进会、经验交流会等形式推广。创新品牌灵活建，按照“对企业发展有利、对青年发展有利”原则，注重处理好“建设”与“活动”的关系，形成团员青年有组织、组织有活动、活动有质量的生动局面。
二是深化服务，提高非公团建整体活力。选好项目激发活力，围绕企业生产发展、青年成长成才、青年生活关爱等精心设计青年喜欢、可操作性强、活动效果好的项目载体，用工作项目盘活企业共青团的实际运作。贴近青年增强活力，组织开展党的十八大精神宣讲、团的十七大精神学习、社会主义核心价值教育等思想引导活动，搭建“两新”组织青年展示青春风采的舞台，引导广大青年职工立足岗位作贡献、创先争优促发展。
三是完善制度，推进非公团建有效运作。注重扎实推进制度化建设，建立团建工作联系点制度和团建信息反馈上报制度，开展深入调查并解决具体问题，不定期召开座谈会，总结经验，研究解决新情况新问题。同时注重非公企业团建规范化，对非公团组织的设置、团干配备待遇、企业团组织活动方式和阵地建设，考核内容方式等明确规定，使非公企业团建有章可循。
